以基层党建引领企业健康发展——开封移动公司基层党组织建设工作纪实

党的十八大以来，中国移动开封分公司党委在市委和省公司党组的正确领导下，全面贯彻从严治党要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，加强基层党组织建设，加强企业文化建设，加强精神文明建设，为实现企业持续健康快速发展打下了良好的政治基础。

强化基层党组织建设

开封移动公司全面强化党的建设，把“两学一做”学习教育和“三严三实”专题教育作为理论学习的重点，贯彻落实全面从严治党要求，进一步加强党的建设，不断完善公司党建工作制度。同时，健全组织机构、履行党风廉政建设主体责任、强化党委的领导核心作用，扎实开展“三严三实”专题教育党课活动，以党委会议、专题学习研讨会议以及党支部党员大会等多种形式，让思想政治学习入脑入心。

加强党风廉政建设

开封移动公司党委通过定期召开党风廉政建设会议，签订党风廉政建设主体责任书、监督责任书，开展党风廉政建设和纪检监察工作检查，制定关键岗位管理和监督办法等各种监督监察制度，切实加强党风廉政建设。同时，开展了“反腐倡廉宣传教育月”活动，定期组织员工集中学习；举行了以“严格党内生活 严守党的纪律 深化作风建设”为主题的民主生活会，组织员工积极参与廉洁教育短信课堂；组织开展廉洁文化作品征集活动和党员到廉洁教育基地参观学习等。通过一系列形式多样的活动，开封移动公司提升了党员的思想政治觉悟和理论水平。

增强企业转型动力

明确了党的核心领导地位，开封移动公司将全体员工的心聚拢在党组织周围，营造出风清气正、干事创业的和谐发展氛围。该公司坚持正确的用人导向，坚持“任人唯贤、德才兼备、注重实绩、群众公认”的原则，严格执行民主集中制和选人用人工作制度，不断规范完善干部选拔任用机制，为企业持续健康发展培养和储备了一批德才兼备的创新型人才。核心岗位竞聘上岗，重要岗位技能达标，并开展了内部培训师教研活动，人力资源的优化配置为公司健康发展奠定了坚实基础。

培育良好文明风尚

开封移动公司长期坚持理想信念教育，培育良好文明风尚，通过学习型组织建设，树立了党员群众正确的价值观，为企业中心工作顺利开展打下了基础；营造良好的学习氛围，创新宣传平台，扎实推进思想政治工作，激发员工工作激情；开展政研课题研究，形成符合公司发展实际、有指导性的思想政治研究成果；将客户利益放在首位，认真做好基层党组织和党员创先争优活动；组织开展争创共产党员先锋岗和共产党员志愿服务等活动；做好基层党组织和党员先进典型的选拔、培养、宣传工作。

优质服务提升满意度

优质服务一直是开封移动公司的金字招牌。多年来，开封移动公司靠优质服务赢得了良好口碑。但是他们不满足、不止步，总是以更高的标准要求自己，不断开展文明优质服务主题活动，创新推出“零距离”服务，实现客户满意度的持续提升；持续推进诚信建设，开展了“人人讲诚信，再创新辉煌”主题教育活动；深化文明有礼培育活动，开展了“最美移动人”系列宣传活动。

近年，开封移动公司先后被授予“全国文明单位”“全国工人先锋号”“全国青年文明号”“全国巾帼文明岗”“全国三八红旗集体”“全国模范职工之家”“全国通信行业用户满意企业”称号，被集团公司评为“先进基层党组织”“企业文化示范单位”，还被评为河南省“先进基层党组织”、省公司“先进基层党委”、省公司“普法工作先进单位”、开封市“价格诚信单位”、 开封市“创建国家卫生城市工作先进单位”等。这些国家、省、市级荣誉称号，凝聚着全体移动员工的心血和汗水，更得益于组织的正确领导。开封移动公司有能力、有信心通过完善基层党建新格局，实现企业大发展。

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