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开封引才工作再结硕果29名急需紧缺人才成为开封发展“生力军”

[摘要]全媒体记者董帅奇报道7月12日,我市召开工作会议,对新引进的29名急需紧缺人才进行安置和培训。这批人才完成培训后,将在第一时间走上新的岗位,成为开封发展的生力军。市委副书记黄道功,市委常委、组织部部长何伟出席会议。 2016年,我市进一步拓宽引才视...

全媒体记者董帅奇报道 7月12日,我市召开工作会议,对新引进的29名急需紧缺人才进行安置和培训。这批人才完成培训后,将在第一时间走上新的岗位,成为开封发展的“生力军”。市委副书记黄道功,市委常委、组织部部长何伟出席会议。

2016年,我市进一步拓宽引才视野、充实引才门类,组织各县区、市直各用人单位以及部分企业赴北京、上海、天津、武汉、长沙等地著名高校开展引才工作,采取举办大型宣传推介会等多种形式,深入宣传开封人才政策,吸引了一大批优秀人才前来报名,经过严格考核、层层筛选、优中优选,最终确定引进29名优秀人才。

黄道功与各位人才亲切地交流谈心,介绍了开封经济社会发展情况、人才对开封发展的重大意义和开封的人才工作政策。黄道功说,一个地区的发展,往往跟是否重视人才、是否拥有一大批人才有直接关系。近年,开封经济增速持续位居全省前列,在全省的地位进一步提升,省委、省政府对开封发展也提出了更高期望。开封今后的发展,迫切需要会聚更多的高层次人才。

就新引进的人才如何尽快融入开封、扎根开封干事创业,黄道功语重心长地说,一要融入,主动融入开封城市发展、融入工作岗位,放平心态、虚心学习,多与同事交流、形成共鸣;二要提升,尽快适应新的工作岗位,潜心学政治、学业务、学技能,努力做政治上的明白人、业务上的行家里手;三要作为,要做一个有品位的人,以良好的品德赢得关爱,要干好每一件工作,以踏实的工作赢得信任,要从思想、业务、管理等方面,为担当重任打牢基础。


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